双点医院最新破解版(Two Point Hospital)

双点医院中文版破解版(Two Point Hospital)包含中文语音包哟，且为官方中文，翻译质量上还是很有保证的，已更新至最全的内容，修复了许多BUG，增加了大量模式，玩法体感上更加细腻，还等什么，喜欢此类脑洞大开的搞怪游戏的玩家们不妨一试哟！

双点医院免安装绿色中文版简介

打造一流医院、治疗稀奇古怪的病症、管理各种棘手的医护人员，将你刚起步的医疗机构规模扩大至整个双点县。

双点医院最新破解版游戏特征

设计和建造属于你自己的医院！

你将从无到有建造一座医院，设计整个双点县最美观、或是服务水平最高的医疗机构。 

优化你的医院设计，精确规划走廊、病房和等待区，以增加病患流量（以及现金收入）。如果想要让尽可能多的患者前来就诊，不妨将医院扩展到数栋大楼之多。

还可以在医院中放置各种装饰性和功能性设施，提高医院的名望、避免患者无聊、提升幸福感、并在年底收获大量评奖。 

处理“非常”的病症

不要以为来双点医院的都是普通病人。你会在这里会见识到各种各样罕见的病症。从光头症到立体症，每一种病症都需要专用的特效治疗设备。 

你必须诊断病因、建造处理病症所需的治疗室、雇佣合适的员工、并做好一切准备，因为成功治疗一种疾病只是你整个医疗生涯的开始。也许你可以治疗一个病人，但是你能够应对流行锅病大爆发吗？ 

克服了一种病症以后，可以研究优化的治疗方案和设备，将医院打造成一座永不沉没的医疗航母。 

改良并扩展你的医院帝国！

第一座医院只是你迈出的第一步，接下来要做什么呢？ 

在医治了港口小镇的所有居民以后，你能否面对一座更为繁忙的医院所带来的挑战呢？ 

改良设施、升级设备、员工、和医院布局，更多更快地治病挣钱。 

训练并提高你的员工能力、提升他们的等级、学习新的技术和能力，让医院工作效率大大提升。 

利用完善的数据和信息界面，分析你的优势和劣势，并快速进行调整。你还可以调整治疗费用、追踪病人流动率、贷款投资、并优化你的收益。

你将会管理一大群拥有独特性格和属性的员工，所以你需要熟悉他们每个人的工作绩效，并找出其中的害群之马。努力赚取利润（或许顺便救人治病），还要在你的野心和职工的福祉之间找到一个良好的平衡。

游戏评测

本作可以说继承了《主题医院》的特色，幽默搞怪的风格让游戏过程变得轻松愉快，除具备前作亮点之外又与时俱进的增添了不少内容，丰富的经营养成要素能让玩家沉迷很长一段时间了。

IGN评分8.4

《双点医院》用其天赋，角色和热情复兴了模拟经营游戏。简单易懂的提示和图标让你运营好一个急救护理中心没太大无压力，同时游戏有着深度的自定义潜能，玩家可以调整建筑布局，做一些精明的雇佣，培训决定，给我们当中的微观管理爱好者留下很多空间。如果说我们正接近另一个经典类型游戏的复兴，那么《双点医院》就是迈向前方的伟大第一步。

系统需求

最低配置:

需要 64 位处理器和操作系统

操作系统: Windows 7 64-bit

处理器: Intel Core i3 6100 or AMD FX-4350

内存: 4 GB RAM

图形: NVIDIA Geforce GT 1030, 2GB (Legacy: NVIDIA GeForce GTX 460), AMD RX550, 2GB (Legacy: AMD Radeon HD 6850), Integrated: Intel HD Graphics 630

directx 版本: 11

存储空间: 需要 6 GB 可用空间

推荐配置:

需要 64 位处理器和操作系统

操作系统: Windows 10 64-bit

处理器: Intel Core i5 6600 or AMD Ryzen 1600x

内存: 8 GB RAM

图形: NVIDIA Geforce GTX 1060, 3 GB (Legacy: NVIDIA Geforce GTX 780, 4GB) or AMD RX 580, 4 GB (Legacy: AMD R9 290X, 4GB)

DirectX 版本: 11

存储空间: 需要 6 GB 可用空间

游戏攻略

一、游戏经济部分 

1.1直接从病人身上赚钱所得。 

1.2游戏内可以贷款，税率由低到高。 

1.3雇员们会有随机任务,会奖励1W、2W的。 

1.4年度评比的时候一共8个奖每个奖5000。 

越复杂的病种相对更赚钱,由此可见帝国主义的医院多么黑心。 

二、游戏物品

刚开始觉得饰品什么的比较少是正常的，有大量物品是要靠主线任务解锁，研究解锁，赞誉K点解锁。

三、关于雇员 

雇员分为4种。 

3.1医生 

正轨叫法应该是医师，例如我国分为医师、主治医师、副主任医师、主任医师。 

3.2护士 

此处也应该称为医技岗位并不完全是所谓护士，现实中单纯护士只是打针等动手方面工作,但在此游戏内护士分发药品,血液分析,单纯色治疗法(喷漆)等工作。 

3.3助理 

暂且称之为行政前台吧，实际中这部分人在三甲医院一般不属于事业编制，属于第三方物业公司，承担打扫卫生、电梯、分诊接待引导等工作。在此游戏内助理还承担了给卖货的机子补货，这点有点神奇。但是助理目前主要就是分诊作用很小，不要雇佣太多。 

例如目前我有5个分诊台坐班,雇了6个人，一个人轮休。 

3.4勤杂 

后勤爸爸,高人流场所的维护人员。值得注意的是,随着时间变化,经验提升,他们会要求涨工资,看图右下角,需求满意度那个地方。 

每个超过15个雇员区域最好做一个小的休息区，否则跑的太远也浪费时间,不好好休息心情会很差.效率有损。 

记得点一下否则会辞职,好不容易培养一个辞职很伤。 

四、关于布局 

没有特定的形式，不过我建议按最小面积来布局。因为目前除了研究室、病房以外，没有办法多加人手。并且每间屋子最高荣誉等级是5，你弄大也没意义不如多科室才能多出效益。跟现实一样,有些大的医院,会有一级科室一个,N多个二级科室和三级科室。 

切记给已经升级了的，相关人员禁止，允许下专业的科室,省的窜班了，你不想骨科大夫去给你做个痔疮手术吧? 

接上额外员工最多只能4个人。 

五、关于人物特性 

主要分职业特性和生活特性。 

5.1职业特性 

职业特性别整两个科室的，因为满了就5个专业点。 

你精神病医生又是全科大夫，这不浪费了一个点么。雇佣的时候这种也会贵,因为你一看哇，好多技能点啊,省了培训了，其实不然工作激情和情商很重要，最好点上,抗压能力强很多，不会那么容易累崩，要加薪啥的。 

治疗技能分1级和2级，会给原先特性上加，比如你是全科就多加全科的10%治疗。 

5.2生活特性 

屁事多的一律不要，前期可以拿来先凑数，后面你仔细观察这些人很麻烦，这里有个小技巧拒绝这种后面会更新其他的人物。 

下面这种还算不错的，可以雇佣来，记得结合职业技能来选择。 

雇员情况要多观察。

关于规划方面的补充：

每个房间内注意看温度和舒适度,，补空调、暖气及植物。 

植物的话少浇水的最方便，目前科室最贵的是研究室，花了我近三十万，里面一大堆服务器,很热加了三个空调。 

前期别把科室弄的太全，有些病人其实就几个，不如直接送回家。因为雇员数量和资金有限先看投入产出比，或者任务要求的话做完卖了。后面发展起来了,可以随意。 

培训方面2人间最好，因为每次培训要占3个人不能上班。你弄大了你养太多闲置雇员也不好，而且头几波培训完了要等他们自己升级有了空槽才能再培训。别整的跟2000年满大街学计算机似得，坑了一批80、90后。 

房间只有5的等级，我现在试验出来是除了造必要的解锁金星奖状后贴满墙，随便就到5级，是不是有种老中医的感觉..... 

总结 

目前这个游戏开发程度并不高，不同场景只是任务主线稍微有些不一样，但是科技物品解锁后所有场景是通用的。也就是之前介绍说的打造你的医院帝国的意思。每个场景的地图大小稍微有区别，不同类别病人数量有差别，其他区别很小。 

翻译方面做的很好了，但是还是有些不是很符合国情。我觉得如果找医疗剧的字幕组来翻译会更好，有些物品上，和科室、雇员上空间还很大，主创如果有一个真正的医疗团队做顾问了解医院的实际运营或者把美剧英剧日剧的那些医疗剧刷刷肯定会获得更多灵感。 

游戏的数据呈现上，很多想知道的细分数据还是没办法体现出来，比如过去时间不同病人的数量归类，进入医院后的人员流动热图等等，再此我就不多说了，要真往那方面靠，可能比较硬核也许不是开发组的意愿，但是只是为了有趣，素材是有限的，没深度,我玩了十几个小时后，觉得没什么可探索了的已经，价格其实卖的并不便宜，希望开发组以后多努力吧。 

游戏技巧

医生乱跑解决方法

方法一： 

在左下角打开工作面板，里面有各个员工的工作职责，如果不想他去别的房间串工，就把他职责里的点掉，剩下蓝色的就是他只会去的地方。 

方法二： 

这是人手不足造成的，医生精力耗尽就会跑去休息，这时房间就空出来了，而刚好有病人要看病的话，其它房间暂时空闲的医生就会跑过来顶班，要解决这个问题只需多雇几个候补医生就行了。

员工士气提升方法介绍 

最直接的方法是给员工涨工资，可以一直加到满意。 

高质量完成治疗完成诊断的话，会提升幸福感，所以培训相对应技能必不可少，而且工作科室内部装饰等级高的话幸福感也会提升。 

平时需要晋升的时候给他晋升，然后尽量不要让他满载工作，多点换班，多点让他去做培训，这样基本就能提升幸福感，不用主动加工资的。 

经济允许的情况下请多几个人来轮班，可以减少他们的工作量，提升幸福感。

医生培训教程攻略

医生培训技能需要拥有第三家医院。如果自己医院里没有其他拥有培训能力的人，外聘讲师将会每次没人收取5000元。如果拥有，则不需要钱。

解雇员工方法

首先需要选中要解雇的员工，然后就可以看到右侧面板，选择面板最下面一栏第一行第二个“撕合同”的图标，就可以解雇不想要的员工了。

常见问题

《双点医院》游戏运行中但没有窗口解决方法（游戏打不开）怎么办？

【解决方法】

1、删除游戏目录当中的 UnityCrashHandler64 文件，然后再打开游戏就可以进去了。

2、安装运行库合集，然后重启游戏即可！

3、升级显卡驱动。